速腾集团2017年广东区第二届文员培训大会
速腾集团2017年广东区
第二届文员培训大会
2017年12月23日-24日,速腾集团广东区组织了2017年第二届文员拓展培训大会。在这两天的户外拓展训练中,同事们在大自然的怀抱中,轻松和谐的气氛下,尽情地享受着来自他人的关爱和鼓励,充分地体会来自——团队的力量!
拓展训练是一项非常好的训练团队意识的办法,通过两天的训练感受非常深刻。 成功的团队没有失败者,失败的团队中没有成功者。团队中的每一个队员都要彼此信任,只有形成相互信任,才能协调一致,从而建立一个战胜困难的必胜信心,形成一个战胜困难的目标和方向。团队中,每个人都充当了不同的角色,有领导者,有实干家,有监督人,有出谋划策者,每一个都是团队中不可或缺的一员。既要充分发挥自己的才智,又要以团队的整体目标和利益为重,这样团队的力量才会更大。
培养团队意识,团队形成:


整理队伍
寒冬午餐过后,拓展活动由教练喊口号整理队伍拉开序幕。瞧这一个个挺拔的身姿。他们笔直的站姿像一棵棵直挺挺的树,面容坚毅,神情严肃,仿佛军人般的认真。

接下来开始热身运动,上下蹲。让学员们活动关节,放松肌肉,
游戏:教官说,考验反应能力,最后输的人围成一圈,手从腿下过拉着后面的人跳兔子舞,大家玩的可开心了。


接下来开始分队了。有这样一句话:一头狮子带领的一群羊可以打败一头羊带领的一群狮子。说明了团队中核心人物的重要性。教练要求每个队选出队长,取队名、选定队口号。大家不约而同把选队长当作首要任务。接着每个队很快选出了队长。接下来队员们围在队长周围,在队长的统一安排下,分工合作,有条不紊地出色完成了后面的各项任务。

教官为了考验我们每一个分队队长接受能力,俯卧撑准备开始!


分队队长为了团队付出了这么多,现在到我们的队员们回报了。
把我们的队长举起来,每一个队伍喊出自己的队名口号,合格的可以把队伍放下来,考验了我们每一个队伍的耐力,坚持就是胜利。

在完成耐力考验后,每一个队伍领取属于自己队伍的队旗写上自己的队名与口号。
游戏:拍数字牌,按1到30的号码拍出来数字卡牌。

队伍集结,准备数字游戏



全力以赴


团队代表发表拍数字游戏感言
拓展游戏:同心圆
随着欢乐的培训时间慢慢的过去,到了晚上我们的拓展活动因为拓展项目的不同我们从户外到了室内,因为这里,来自速腾集团广东区各分公司培训人员将要接受新的挑战——同心圆。



同心圆游戏,首先第一个环节要求团队所有成员肩靠肩呈同心圆队形,手持绳索高呼指定口号,要求全员动作一致。第二个环节是团队所有成员呈同心圆队形站立,手拉绳索形成一条圆形通道,教官为了考验团队,宣布让我们速腾集团商学院副院长邱明华先生与质控部全国副总监陈涛先生从绳子上踩着走一圈。在小编听到这个消息了小编是惊呆了,第一个反应就是怎么可能?


但接下来发现的一切,让小编和学员们都惊呆了。只见我们的女学员们,一副副紧张的神态,握着绳索的手丝毫不敢有所懈怠,大家都屏住呼吸,当邱明华先生与陈涛先生从绳索上走完的那一刻,学员们都忍不住欢声雀跃了起来!是的,没错,我们成功了!这次的同心圆游戏,如果不通过团队中所有的人的努力,没有所有人的合作和配合是完不成的。只有所有人都步调一致、充分信任同伴,才可能完成。一人拾柴火不旺,众人拾柴火焰高!这就是团队的力量!


为了与培训的文员更好的沟通与交流,我们速腾商学院副邱明华先生与质控部全国副总监陈涛先生一起加入了游戏中去,与我们的学员们一起完成教官安排的游戏!

完成同心圆后,发表游戏感言的家人们

晨练时光,我们的美好时光:
俗话说的好“一年之计在于春,一日之计在于晨”晨练增进着健康,更得到了生活乐趣,可以提高呼吸系统的能力。提高和改善人体循环系统的功能。


晨练中进行的一个小游戏,角色扮演。


在角色扮演的团队女生们被教官带动起来跳起了舞蹈。
火热的舞蹈,滑稽搞笑的角色扮演,在观看的家人们都乐的停不下来了。
授业解惑,培训课程:

速腾集团商学院副院长邱明华先生为家人们带来“ 优秀客服的八大心经”培训课程。
速腾集团质控部全国副总监陈涛先生为家人们带来“减少罚款的尚方宝剑”培训课程。
速腾集团结算部主管利莲珍女士为家人们带来“快递理财的结算模式”培训课程。
速腾集团客服部主管高通女士为家人们带来“客服流程及规范化操作”培训课程

速腾集团客服部副总监杨艳琼女士为家人们带来“客服职业心态”课程培训,并且介绍新任广东区客服部副主管祝丽丹小姐。
完美落幕:
为期两天的速腾集团广东区2017第二届文员培训拓展活动在欢声笑语和满满的收获中圆满结束。这是一段震憾心灵的历程,是对大家心灵的磨练,使我们的心灵得到了升华。它使我们重新认识和体验了团队精神的力量,也激发了我们个人的潜能,使它得到了充分的释放,增强了挑战自我的勇气和信心。

它告诉我们要打破传统的思维定式,开拓思路,在工作中总结失败的教训及成功的经验,建立一种新的工作模式。同时让我们学会了相互沟通,学会了换位思考。沟通在团队建设过程中是非常重要的环节,对于培养团队凝聚力有着重要的意义。沟通可以让团队对于准确了解信息,更好地为团队目标奋斗,与公司共进退。沟通可以培养团队之间的感情,让队员变得更加协调,让团队更加相信企业,让凝聚力深刻地表现出来。这样整个团队才会是最团结奋进的、最优秀的团队!