2017年速腾集团第三届网络大会暨管理培训大会
2017年速腾集团第三届网络大会
暨管理培训大会
稿：商学院李广荣
速腾集团2017年第三届网络大会暨管理培训大会于2017年8月12号在广东省清远森波拉森林度假酒店隆重举行!
森波拉，一个远古森林里的山水世界，一处冰川遗址下的乐水天堂，国家4A级旅游景区，位于广东省清远市佛冈县。
速腾集团常务副总裁
谭玉波先生发表致辞,并宣布2017年速腾广东区第三届网络大会暨培训大会正式开幕!
让我们来了解下培训的重要性,培训是增强企业竞争力的有效途径,现代企业的竞争是“人才”的竞争，随着知识和技术的更新速度加快，我们速腾企业需要不断创新和引进新技术和新理念，这就要不断地进行培训。通过培训可以增强管理人员对企业决策的理解和执行能力，使管理人员掌握企业的管理理念和先进的管理方法，不断提高自身素质，还有不断提高速腾企业的市场竞争力。
培训可灌输企业文化、增强企业凝聚力,通过培训向管理人员灌输我们速腾企业的价值观，培养管理人员的行为规范、学习习惯，能够自觉地遵守各种规章制度，从而形成良好、融洽地工作氛围，增强工作满意度和成就感，通过不断学习和创新来提高效率，通过培训，可以增强管理人员对速腾集团的认同感，增强管理人员之间的凝聚力及团队精神。
培训是激励工作积极性的重要措施,速腾集团希望能建立一个能够充分激发管理人员活力的人才培训机制，让管理人员看到他们发展的愿景。所以此次的管理人员培训是一项重要的人力资源投资，同时也是一种有效的激励方式。这种激励方式要长期，持久的实施下去，因为速腾集团更看重的是通过此次的培训每个管理人员都能得到更好的发展和提高。
小队队长们接到培训老师监督别的小队指令出列，他们将会在游戏中起到监督作用
第一次：一共有三列，第一列有小、中、大三个棋子，每个队的队员分别依次按顺序的将第一列的棋子进行移动，并且遵循“大不压小”的原则。
会议期间，速腾人并肩作战，团结协作，不仅认真完成了培训老师交代下来的任务，还在每个游戏环节中都效率非常高，没有一个人落下了脚步。整场会议气氛热烈，大家的热情空前高涨。
本次培训大会主讲老师:刘远华老师为速腾家人们带来速腾快递战略规划,全国网点发展建设思路速腾快递总部商业模式,业务模式创新思维培训。
自我超越是一种勇气，我们有没有勇气去挑战一个事情，有没有勇气去尝试别人尝试不了的事情，有没有勇气去挑战一个困难？ 往往就决定了我们的高度。
在速腾集团没有不可能的事情，因为我们的工作就是要把不可能的事情变成可能的事情！我们要把我们的集团做的更大，更好，更强。速腾人一起加油向前，总有一天我们的速腾集团会在快递这行领先前列！
刘远华老师【左】速腾集团董事长兼总裁吕琨先生【中】速腾集团常务副总裁谭玉波先生【右】
速腾集团，多年来艰辛努力稳步发展，多年来不懈追求梦幻成真。多年来我们风雨同舟，多年来我们患难与共。速腾公司一步一步走到了今天，那是用心血培养的甘果！我们不断创新，我们与时俱进，我们庆幸，我们有一群开明的领导，那独特的眼光，指引着我们奋斗的方向。公司文化让我们勇往直前，奋斗不息。公司精神让我们开拓创新，追求发展。同时这也造就了速腾人的性格。速腾集团不求最好，但求更好。在现在社会冷酷无情的竞争中，看看我们速腾员工团结的氛围吧。我们相互关爱，互帮互助。我们有实力迎接更大的挑战，我们有信心创造更大的价值！今年也是我们速腾集团的三周年，速腾人不忘初心，向前奋进！我们要用劳动浇灌着速腾集团更加辉煌的明天！让我们！携手共创！志在速腾！